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为什么巴基斯坦人更容易在德国找到工作?

2018-12-26 11:29:04 | 来源: | 阅读:921

德国联邦劳动服务局近期的一份报告显示,在过去几年来到德国的难民中,巴基斯坦人在找工作方面格外成功。这背后有哪些原因?下面和德国中文网一起来看看吧!

37岁的阿里(Akbar Ali )几乎不会讲德语。乍一看,他或许被看作是没有很好地融入德国社会的新移民,然而他很快就找到了自己的"融入"方式--让印巴美食更加符合德国以及欧洲人的口味。在过去的10个月里,他都在波恩的一家印巴餐馆打工。

在过去3年多时间里,有3万名巴基斯坦人来到德国,其中有40%在德国找到了工作,阿里当然也是其中之一。

根据欧盟统计局的数字,2015年至2017年,2万8395名巴基斯坦人在德国申请难民身份。其中90%是男子,而且绝大部分是年轻男子。

一名为德国联邦移民与难民署从事翻译工作、不愿透露姓名的巴基斯坦人向德国之声表示,来德国申请难民身份的巴基斯坦人大部分是经济难民,主要来自该国旁遮普省。

这些巴基斯坦人在2015年至2017年提交的避难申请,只有5.4%立刻得到了德国当局的批准。而对于年龄在18岁至34岁之间的年轻巴基斯坦男性而言,这三年的避难申请批准率更是低至2.7%。

尽管如此,巴基斯坦人在德国就业市场的表现明显优于其他国家的难民。德国联邦劳动服务局下属的就业研究所(IAB)近期的一份报告显示,在各难民群体中,巴基斯坦人在德国找工作是最成功的。

没有前景?在意声望?

德国之声为此与10名来自巴基斯坦的新移民进行了对话。其中5名在2015年抵德后已经成功找到了工作。他们大多来自伊斯兰堡以及拉合尔周边的农村地区、小城市--在这些地方,改善经济状况的前景渺茫。

十人中,最年轻的Usman德语最流利。他表示,自己工作不仅是为了挣钱,更重要的是赢得社会尊重。

他说,巴基斯坦人比叙利亚人、阿富汗人在找工作方面更成功,是因为"叙利亚人、阿富汗人等其他移民群体更集中精力学语言、学技能,他们在德国能看到自己的未来,而我们巴基斯坦人不知道能呆多久,所以就抓住一切(工作)机会"。

餐厅老板、巴基斯坦人Latif则表示,巴基斯坦人更抱团,比起其他移民群体更倾向于互相帮助。另外,他认为除了经济原因之外,巴基斯坦人更在意社会尊重、社会声望,这是其在劳动市场上更成功的一个主要原因。

对于阿里而言,他想要工作,因为不想依赖德国政府的社会救济,"我想用自己的双手挣钱"。


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